Lowongan Kerja di PJB Services Agustus 2013

Lowongan Kerja di PJB Services Agustus 2013

PT PJB Services, a subsidiary to PT PJB established to add business line up in Electric Power Plant Operation and Maintenance Services. PT PJB Service has been chosen as an Operation & Maintenance contractor with Performance Contract to new Paiton Steam Turbine Power Plant : 1x660 MW, Indramayu Steam Turbine Power Plant 3x330 MW, Rembang Steam Turbine Power Plant 2x135 MW, Pacitan Steam Turbine Power Plant 2x316 MW. One reason for this denotation is to make PT PJB Services as a company to manage four Steam Turbine Power Plant who understand characteristic, physical asset weaknesses that have negative effect to business, and also able to anticipate proactively, in order to produce high asset performance. Beside, this denotation can make PT PJB Services as a company with high profitability, sustainable and growth.

Bersama SATU KARIR saat ini di PJB Services guna menunjang pesatnya pertumbuhan perusahaan mengundang kepada tenaga kerja profesional dan handal untuk dapat bergabung dalam peluang berkarir dengan membuka LOWONGAN KERJA TERBARU 2013 dan mencari beberapa karyawan untuk posisi :

REKRUTMEN TENAGA KERJA TEKNIK DAN NON TEKNIK
PT PJB SERVICES TINGKAT SLTA/SMK TAHUN 2013 PENEMPATAN DI SELURUH INDONESIA

PT Pembangkitan Jawa Bali Services adalah anak perusahaan PT PJB yang bergerak dalam bidang operasi dan pemeliharaan pembangkit tenaga listrik, membuka kesempatan bagi putra-putri Indonesia dengan pendidikan terakhir Sekolah Menegah Atas (SMA) dan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) yang menyukai tantangan, mau bekerja keras serta bersedia ditempatkan di seluruh area/ proyek kerja PT PJB Services untuk bergabung bersama kami sebagai tenaga teknik dan non teknik.

1. PERSYARATAN AKADEMIS
NO - POSISI JABATAN - KODE JABATAN - JURUSAN - JENIS KELAMIN

1. Teknisi dan Operator - Kode : STO - SMA jurusan IPA, SMK Jurusan Teknik Mesin/ Listrik/ Kimia - Laki - Laki
2. Staf Non Teknik - Kode : SNT - SMA jurusan IPA/ IPS, SMK jurusan Administrasi / Keuangan - Laki - Laki / Perempuan

Nilai yang digunakan sebagai syarat adalah Nilai Ujian Nasional, dengan Nilai Minimal untuk:

• SMA Jurusan IPA : Matematika adalah 6,5 (enam koma lima), Bahasa Inggris adalah 6 (enam), Fisika adalah 6 (enam) dan Kimia adalah 6 (enam)
• SMA Jurusan IPS : Matematika adalah 6,5 (enam koma lima), Bahasa Inggris adalah 6 (enam) dan Ekonomi adalah 6 (enam)
• SMK Jurusan Teknik/ Non Teknik : Matematika adalah 6,5 (enam koma lima), Bahasa Inggris adalah 6 (enam) dan Teori Kejuruan adalah 6 (enam)

2. PERSYARATAN UMUM :

• Usia minimal 18 tahun dan maksimal 25 tahun (kelahiran 1988 atau sesudahnya)
• Status belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama menjalani Diklat On The Job Training.
• Tinggi badan minimal 160 cm untuk Laki-laki dan 155 cm untuk Perempuan dengan berat badan proporsional.
• Sehat jasmani dan rohani berdasarkan pemeriksaan dokter/ laboratorium yang ditunjuk Perusahaan.
• Tidak bertato dan bertindik.
• Bagi yang berkaca mata, toleransi maksimal 4 dioptri.
• Tidak tuna fisik (tidak mengganggu pelaksanaan tugasnya)
• Bebas narkoba
• Mengirimkan berkas lamaran yang terdiri atas:
  
  • Surat lamaran dan Curriculum Vitae (Riwayat Hidup)
  • Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
  • Fotokopi Kartu Keluarga
  • Fotokopi Akte Kelahiran/ Surat Kenal Lahir yang telah dilegalisir
  • Fotokopi ijazah dan NEM SMA/ SMK yang telah dilegalisir
  • Fotokopi raport terakhir yang telah dilegalisir
  • Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku pada saat pendaftaran dan sudah dilegalisir.
  • Pasfoto berwarna 4x6 sebanyak 3 (tiga) lembar
  • Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,- yang menyatakan bahwa tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat dalam tindakan kriminal.
  • Surat keterangan sehat dan tidak buta warna.
• Seluruh berkas lamaran agar dimasukan kedalam amplop coklat ukuran folio dan pada bagian kiri atas ditulis Kode Jabatan yang dituju: STO atau SNT (pilih salah satu) dan dikirimkan kepada:
  
  Tim Rekrutmen PT PJB Services
  Juanda Business Center Blok A4-8
  Jl. Juanda No.l Sidoarjo 61253, Indonesia
  Berkas paling lambat dikirim tanggal 12 Agustus 2013 (Cap Pos)

3. METODA REKRUTMEN :

• Menggunakan sistem gugur (selama proses seleksi, apabila ada ketidak sesuaian data ataupun jurusan peserta dengan yang dibutuhkan, peserta dinyatakan gugur).
• Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website www.pjbservices.com 
• Tahapan tes meliputi:
  - Seleksi Berkas Administrasi
  - Tes Akademis
  - Tes Samapta
  - Tes Psikologi
  - Tes Kesehatan
  - Wawancara

4. LAIN-LAIN

• Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung.
• Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses ini.
• Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta
• Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak.

Semua hasil keputusan Tim Rekrutmen PT PJB Services tidak dapat diganggu gugat

Tim Rekrutmen PT PJB Services
Juanda Business Center Blok A4-8 Jl. Juanda No.l Sidoarjo 61253, Indonesia
Berkas paling lambat dikirim tanggal 12 Agustus 2013 (Cap Pos)

Untuk mengetahui lebih detail tentang informasi Lowongan Kerja PJB Services Agustus 2013, maka anda bisa membuka pada sumber resminya. Terima Kasih atas kunjungannya, Bila anda ingin mengetahui informasi lowongan terbaru silakan klik LOWONGAN KERJA TERBARU.

Tags: