-->

Lowongan Kerja PT Epson Indonesia Bulan Mei 2013

Lowongan Kerja Terbaru PT Epson Indonesia Bulan Mei 2013
PT Epson Indonesia merupakan perusahaan Elektronik Asing sebagai perwakilan penjualan dan pemasaran di Indonesia. PT Epson Indonesia sendiri berdiri pada bulan Oktober 2000, dan dikendalikan oleh Epson Singapore, Pte. Ltd. Produk yang dihasilkan diantaranya printer dan projektor 3LCD untuk segmen bisnis dan rumahan, hingga perangkat elektronik dan kristal.


PT Epson Indonesia saat ini membuka Lowongan Kerja Terbaru 2013 bagi anda untuk tumbuh dan berkembang bersama tim kami sebagai:

Sales Engineer Staff (SE)

Tanggung Jawab: 
  • Pelanggan / keterlibatan mitra, pelatihan produk, presentasi, demonstrasi, analisis pasar, mengelola / memelihara hubungan pelanggan dan kegiatan penjualan untuk mencapai target.
Persyaratan: 
  • Pria / Wanita, pengalaman min 1 tahun di Sales & Marketing atau fungsi setara dalam Perusahaan IT
  • Usia 22 – 26 tahun
  • Min. S1 diutamakan dari jurusan IT / Teknik / Teknik Listrik / Ilmu Komputer, keluar dan percaya diri gaya pribadi, bisa jaringan di organisasi batas di semua tingkatan
  • komunikasi bisnis yang baik dan keterampilan presentasi, inisiatif tinggi, berorientasi, ambisius sasaran, bersedia melakukan perjalanan .
Persyaratan Umum: 
  • Excellent pengetahuan bahasa Inggris dan Bahasa, mandiri kerja tim • Baik, interpersonal yang baik, kemampuan komunikasi, integritas yang tinggi
  • Min IPK 3,00, esp melek komputer. MS. Kantor
  • Mampu bekerja di bawah tekanan untuk mencapai tujuan.
Silakan memasukkan kode posisi di kanan atas CV dan amplop dan kirimkan, termasuk foto berwarna terbaru Anda ke:
HRD
PT EPSON INDONESIA
Wisma Keiai Lantai 16
Jl. Jend. Sudirman Kav. 3, Jakarta 10220
Email: hrd@ein.epson.co.id
Expired: 20 Mei 2013 
(lampiran tidak melebihi 250 KB) 
Letakkan kode posisi sebagai judul email



Semoga bermanfaat dan jangan lupa sering ke Situs Informasi Lowongan Kerja Terbaru 

Tags:
Comment Policy: Silahkan tuliskan komentar Anda yang sesuai dengan topik postingan halaman ini. Komentar yang berisi tautan tidak akan ditampilkan sebelum disetujui.
Buka Komentar